重慶企業(yè)廣泛好評(píng)營(yíng)銷(xiāo)一般錢(qián)

重慶企業(yè)廣泛好評(píng)營(yíng)銷(xiāo)一般錢(qián)

普遍認(rèn)為，企業(yè)之間信任程度的高低對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)渠道業(yè)績(jī)的促進(jìn)效果成正比例。企業(yè)在建立相互信任的基本條件下，渠道管理人員還需要擁有同樣的目標(biāo)，只有這樣才能確保渠道管理聯(lián)盟的穩(wěn)定性和可靠性?？墒蔷湍壳暗氖袌?chǎng)大環(huán)境下，大多數(shù)企業(yè)只考慮自身的短期利益，誠(chéng)信問(wèn)題的缺失現(xiàn)象十分明顯。（）營(yíng)銷(xiāo)理念落后時(shí)代發(fā)展需要與時(shí)俱進(jìn)，跟隨現(xiàn)實(shí)的腳步不斷做出應(yīng)變，企業(yè)構(gòu)建營(yíng)銷(xiāo)渠道亦需要與時(shí)俱進(jìn)時(shí)刻把握市場(chǎng)規(guī)律?，F(xiàn)實(shí)當(dāng)中，國(guó)內(nèi)很多中小企業(yè)在構(gòu)建市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)渠道中只專(zhuān)注于眼前利益，管理層形成決策時(shí)，并沒(méi)有考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。這會(huì)導(dǎo)致部分企業(yè)只能獲得短期的規(guī)模效益，難以適應(yīng)時(shí)代的變化和市場(chǎng)的發(fā)展。 這主要決定于：營(yíng)銷(xiāo)人員的決策、拍板能力。營(yíng)銷(xiāo)管理中強(qiáng)調(diào)“預(yù)防性的事前管理要比補(bǔ)救性的事后管理重要”，從小的地方進(jìn)行防范，能更好的提高營(yíng)銷(xiāo)人員的決策能力。1學(xué)習(xí)能力營(yíng)銷(xiāo)人員要更快地成長(zhǎng)，就必須具備學(xué)習(xí)的能力。要不斷地學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能，不斷地提高自身的各方面能力和素質(zhì)。這樣，才能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地，才能為企業(yè)不斷地提供新的營(yíng)銷(xiāo)策略，為企業(yè)不斷的帶來(lái)新的訂單。2領(lǐng)悟能力良好的“悟性”是任何一名優(yōu)秀的營(yíng)銷(xiāo)人員所必須具備的一個(gè)特性。 我的朋友阿亮，現(xiàn)在是某合資企業(yè)的CEO，他從來(lái)不會(huì)去聽(tīng)正常的營(yíng)銷(xiāo)方式，總是會(huì)把正常的方式中的其中一個(gè)主要點(diǎn)，拿出來(lái)再進(jìn)行有效的自我加工，較后親自執(zhí)行，結(jié)果還真是百戰(zhàn)百勝。這個(gè)角度，從營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)導(dǎo)型來(lái)說(shuō)人才可能會(huì)更能讓企業(yè)老總們有所啟發(fā)。對(duì)于一個(gè)企業(yè)家在通過(guò)企業(yè)運(yùn)作后總結(jié)出來(lái)的營(yíng)銷(xiāo)人才觀，從我的想法上覺(jué)得還是有區(qū)別的，我認(rèn)為不是這樣的，營(yíng)銷(xiāo)人才都有自己在某一個(gè)方面的強(qiáng)項(xiàng)，但又在某一方面又有自己相對(duì)的弱項(xiàng)，只有用強(qiáng)項(xiàng)彌補(bǔ)弱項(xiàng)，那么才能真正地發(fā)揮營(yíng)銷(xiāo)人才真正的人才作用，有些人屬于是重管理的營(yíng)銷(xiāo)人才，我們一般把他們叫做管理營(yíng)銷(xiāo)人才； 例如，制定的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃跨度較大，造成企業(yè)產(chǎn)品暢銷(xiāo)狀態(tài)很難維持；制定的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃未能考慮到企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展，使得企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)僅能在短期內(nèi)看到效果，直接影響到企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展，甚至為企業(yè)的發(fā)展留下一定的風(fēng)險(xiǎn)，使得企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中面臨著諸多的風(fēng)險(xiǎn)。 另外，消費(fèi)者反饋機(jī)制的實(shí)施，也能夠讓消費(fèi)者感受到企業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)更多的考慮到消費(fèi)者的感受，充分凸顯出市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)人性化特點(diǎn)。綜上所述，企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)因忽視一些因素，使得企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)水平不高、制定的目標(biāo)缺乏可行性等，進(jìn)而影響到企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。