企業(yè)魔訓(xùn)一個(gè)能落地的拓展培訓(xùn)方式
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企業(yè)魔訓(xùn)一個(gè)能落地的拓展培訓(xùn)方式
魔鬼訓(xùn)練營(yíng)較早起源于古羅馬的“斯巴達(dá)克訓(xùn)練”，風(fēng)行于歐美。二戰(zhàn)后在歐美和日本演變成課程，其宗旨是鍛煉人的意志、忍耐度、心智模式、隊(duì)伍精神、溝通能力和技巧，開(kāi)拓創(chuàng)新能力和領(lǐng)導(dǎo)能力等。是潛能開(kāi)發(fā)的一種方式。?
1.培訓(xùn)目的——在于挖掘受訓(xùn)者思想、體力和意志力的潛能，追求突破個(gè)人極限。
2.培訓(xùn)概念——與傳統(tǒng)培訓(xùn)設(shè)計(jì)上較大的不同，魔鬼訓(xùn)練的效果是來(lái)自于受訓(xùn)者的體驗(yàn)與領(lǐng)悟。課程的特殊性是其學(xué)習(xí)的重點(diǎn)不僅僅是來(lái)自課程的內(nèi)容，更多的領(lǐng)悟是來(lái)自參與活動(dòng)的過(guò)程。
3.培訓(xùn)方式——以活動(dòng)為主。通過(guò)教練的引導(dǎo)，每個(gè)受訓(xùn)者將參與活動(dòng)的過(guò)程與結(jié)果，跟個(gè)人的成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行比對(duì)，進(jìn)而領(lǐng)悟活動(dòng)的意義。
4.培訓(xùn)內(nèi)容——通過(guò)超常規(guī)、超強(qiáng)度的訓(xùn)練內(nèi)容，令人刻骨銘心印象深刻。
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